근로자의 날 근무수당, 정확히 알고 챙기세요!
근로자의 날은 왜 쉬는 날일까요?5월 1일은 근로자의 날 제정에 관한 법률에 따라 법정 유급휴일입니다. 이 날은 노동자의 권익 향상을 위해 제정된 날로, 근로기준법상 유급으로 보장되며, 출근하지 않아도 임금이 지급되는 날입니다.근무 시 수당 계산법 (5인 이상 사업장 기준)▶ 월급제 근로자8시간 근무 시: 통상임금의 150% 지급 (기본급 포함 + 50% 가산)8시간 초과 근무: 초과 시간 × 200%▶ 시급제 근로자8시간 근무 시: 시급 × 8시간 × 2.5배초과 근무: 초과 시간 × 3배💡 예시 (시급 10,000원, 10시간 근무 시)유급휴일임금: 10,000 × 8시간 = 80,000원근로수당: 10,000 × 8시간 × 1.5배 = 120,000원초과수당: 10,000 × 2시간 × 2배 = ..
2025. 4. 24.
자녀장려금 재산요건 총정리
자녀장려금 신청에서 가장 많은 분들이 혼란스러워하는 부분이 바로 재산요건입니다단순히 소득만 보는 것이 아니라, 부동산, 예금, 전세금까지 포함한 전체 재산을 기준으로 감액 또는 지급 제외 여부가 결정되기 때문입니다자녀장려금 재산요건 기준은?2025년 기준 가구 재산 합계가 2억 4천만원 미만이어야 함재산은 2024년 6월 1일 기준 평가기준 초과 시 감액 또는 지급 제외 적용재산 범위에 포함되는 항목주택, 아파트, 오피스텔 등 부동산전세보증금토지, 상가, 창고 등 소유 건물자동차(승용차, 화물차 포함)예금, 적금, 주식 등 금융자산회원권, 보험 해약환급금 등 기타 자산재산에 따른 감액 기준재산이 1억 7천만원 이상 2억 4천만원 미만인 경우: 장려금 50퍼센트 감액재산이 2억 4천만원 이상인 경우: 자녀..
2025. 4. 24.